Sales consultant New Business Kayak

Als sales consultant richt jij je op het genereren van new business. Dit doe je door actief op zoek te gaan naar bedrijven in de financiële sector, die op hun beurt nieuwe collega’s zoeken. 

 

Een interessante organisatie op het oog? Dan doe je er alles aan om aan tafel te komen bij de HR-verantwoordelijke. Tijdens een meeting weet jij ons aanbod namelijk zo over te brengen, dat degene tegenover je voelt dat detachering via Kayak voor hen de oplossing is. Met als ultieme doel: uitdagende werkplekken voor onze Kayakers.

 

Zodra de eerste Kayaker is geplaatst, draag jij het klantcontact over aan een collega van Recruitment en ga jij op zoek naar nieuwe, potentiële klanten. Tegelijkertijd houd je de vinger aan de pols voor een mogelijke uitbreiding bij de vaste klanten.
 

Werken bij Kayak is …

… werken bij een organisatie met een open cultuur. Bij ons loop je zo de kamer van de managing director binnen, want korte lijnen leveren ons allemaal het meeste op. We waarderen eerlijkheid en een tikkeltje eigenwijsheid. Net zoals de wil om je verder te ontwikkelen. Hier geven we je dan ook alle ruimte voor. In de vorm van maatwerktrainingen, bijvoorbeeld. En ons Live your potential-programma, waarin je persoonlijke ontwikkeling centraal staat. 

 

Naast al het harde werken, vinden we het belangrijk dat je tijd hebt voor familie, vrienden, sporten en ontspanning. Overwerken is bij ons dan ook een uitzondering en alleen aan de orde als er iets belangrijks op het spel staat. Gebeurt dat, dan doen we dat met z’n allen én regelen we natuurlijk een lekkere maaltijd. Van pizza’s tot poké bowl.

Reageer direct

Dus, zie jij jezelf bij ons werken en is het vinden en binden van nieuwe klanten de uitdaging waar jij energie van krijgt? Reageer direct op deze vacature en we komen zo snel mogelijk bij je terug. 

PS Voldoe je niet helemaal aan de eisen? Maar ben je ervan overtuigd dat Kayak en/of deze functie bij je passen? Laat ook dan van je horen. We zoeken genoeg versterking en hebben veel openstaande vacatures.

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in sales en accountmanagement.

• Ervaring in de arbeidsbemiddeling? Dan sta je 1-0 voor.

• Je bent gewend om met targets te werken en gaat geen uitdaging uit de weg.

• Je weet de vraag achter de vraag te achterhalen en bent een fijne gesprekspartner.

• Door je enthousiasme en sociale vaardigheden gaat een netwerk opbouwen bij jou als vanzelf.

• Je durft doordachte beslissingen te nemen.