Personeelsplanner ouderen -gehandicaptenzorg

Als Planner ben je verantwoordelijk voor het maken van maandelijkse roosters die ervoor zorgen dat ons personeel tevreden is en dat de beste zorg wordt verleend aan onze bewoners en cliënten. Je houdt rekening met contracturen, verlofaanvragen, wettelijke regels en de voorkeuren van onze toegewijde teamleden en managers. Door nauw samen te werken met de teams op locatie bouw je sterke banden op, begrijp je hun behoeften en streef je naar een perfecte bezetting om uitmuntende zorg te kunnen bieden. Je gedijt in flexibiliteit en blinkt uit in het vinden van creatieve oplossingen, zelfs in onverwachte situaties.

Wat ga je doen?

• Jij zorgt ervoor dat onze medewerkers tevreden zijn met hun roosters, terwijl we tegelijkertijd de best mogelijke zorg verlenen aan onze bewoners en cliënten.
• Maandelijks stel je de roosters op, rekening houdend met contracturen, verlofaanvragen, wettelijke- en cao-regelgeving, en natuurlijk de wensen van onze gewaardeerde medewerkers en managers.
• Je werkt nauw samen met de teams op locatie en bouwt een persoonlijke band op met de collega's. Zo weet je precies welke bezetting nodig is om topzorg te leveren en rust je niet voordat je een passende planning hebt gerealiseerd.
• Ad-hoc situaties zijn voor jou geen probleem; je bent flexibel en creatief in het vinden van oplossingen. Bovendien weet je collega's op een prettige manier aan te spreken en samen tot een optimaal resultaat te komen.

Je gaat aan de slag op bijvoorbeeld de locatie dr. Sarphatihuis, een eeuwenoud pand vlakbij Artis met een typisch Amsterdamse sfeer. Hier bieden we een thuis aan Amsterdammers die zorg nodig hebben. Onze bewoners leven op een eigen afdeling of woning, verspreid over vier verdiepingen. Je kunt gebruik maken van gezamenlijke faciliteiten, zoals de centrale ontmoetingsruimte, het restaurant en de tuin. De locatie is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer, met tram- en metrohaltes om de hoek. Parkeren kan gratis op onze kleine parkeerplaats.

Wie ben jij?

• Je beschikt over minimaal een mbo-4 werk- en denkniveau.
• Kennis van regels en richtlijnen met betrekking tot inzetmogelijkheden (CAO, arbeidstijdenwet, etc.) is een pré.
• Je bent stressbestendig, accuraat en proactief.
• Ervaring met het maken van personeelsplanningen in de zorgsector is mooi meegenomen, maar niet vereist.