CDD-analist vermogensbeheer
Voor een vermogensbeheerder zijn wij op zoek naar een ervaren CDD-analist!
:quality(100))
Hi! I am Mascha Stojkova, recruiter at Kayak and I will help you with this vacancy. Apply and I'll get to work for you!
About this role
Als CDD/KYC Analist voer je CDD-KYC-AML onderzoeken uit en ben je o.a. verantwoordelijk voor de onboarding en reviews van nieuwe en bestaande klanten. Onder de klanten vallen particulieren, verenigingen, instellingen, stichtingen, kleine en grote ondernemingen en zelfstandig vermogensbeheerders. Daarnaast wordt er van jou verwacht dat jij contacten gaat onderhouden met Client Advisors en met zelfstandig vermogensbeheerders. Verder ga je meewerken aan projecten, bij het actualiseren van CDD-AML kennis binnen de afdeling en doorvoeren van procesverbetering.
Hoofdlijnen:
-
Regio Amsterdam (hybride);
-
36-40 uur per week;
-
kleinschalig team en korte lijnen;
-
Private & Commercial Banking.
Your profile
- Minimaal een Hbo-diploma;
- minimaal 3-4 jaar relevante werkervaring als CDD- of KYC-analist of 2-3 jaar CDD ervaring binnen het Private Banking domein;
- je hebt kennis van complexe zakelijke structuren en jaarrekeningen;
- FGR, BOR en STAK zijn voor jou bekende begrippen en je weet welke documentatie benodigd is om je dossier documentair te onderbouwen en de risico’s en UBO’s te bepalen;
- kennis van internationale structuren;
- werkervaring binnen het Private Banking en/of Private Wealth Management is een pré.
Your benefits
- Een aantrekkelijk salaris, afhankelijk van je relevante kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband;
- een vergoeding van je reiskosten;
- een opleidingsbudget dat je zelf kunt inzetten, zodat jij jezelf blijft ontwikkelen;
- deelname aan het Live your potential programma van Kayak.
Got excited? Respond and I, Mascha Stojkova recruiter at Kayak, will start working for you right away!
Your career in 5 steps
:format(webp):quality(100))
1Apply right away
Thank you for responding to this position! We will contact you as soon as possible, you don't have to do anything.
- 2
Get to know eachother
During our introductory meeting, we dive into your motives, fascinations and ambitions.
- 3
The best choice
Based on our conversations, we make an inventory of all options and determine together which assignment suits you best.
- 4
Your first assignment
Have you been hired on an assignment? Amazing! You can get to work immediately. We take care of your payslips and the rest.
- 5
Continue to grow
After a successful assignment, we are ready to guide you to the next challenge. In need of something different? We like to think along with you.
:quality(100))
:quality(100))
:quality(100))
